Loker Untuk Internship Management Trainee

Lowongan Pekerjaan Untuk Posisi Internship Management Trainee di PT Edrus Strategi Digital

DESKRIPSI LOWONGAN KERJA

Informasi Tambahan Lowongan Kerja

Kualifikasi :

Your mission and responsibilities:

  • Create project plan, framework and delivering projects on time, on quality and on budget.
  • Monitoring and managing all resources in projects to ensure the projects delivered.
  • Give new idea to improve image, quality and performance of the products/services of the company in order to improve customer satisfaction.
  • Follow project management procedure and checklist guideline.
  • Maintain project scope and change request.
  • Communicate with customer about how our solution that currently designed will support in achieve the project’s goals.

Your qualifications and experiences:

  • Bachelor Degree from any major (from Top University) 
  • Min 1 years experience and open for freshgrad with internship experience 
  • Age maximum 25 years old
  • Outstanding academic and non-academic achievements, minimum GPA of 3.0 or equivalent and minimum TOEFL score of 400
  • Strong team players, high achievers, tech-savvy, keen to learn, effective problems solvers, proactive and prepared to initiate improvement
  • Required language(s): English, Bahasa Indonesia

    Available Positions:
  • Business Development
  • Human Resource
  • Product and Development
  • Information Technology
  • Finance, Accounting and Tax 

    Your personality and skills:
  • You are self-driven, motivated and have a positive work attitude
  • You have excellent communication and interpersonal skills
  • You are proficient in English both written and spoken
  • You are tech-savvy and familiar with operating application tools
  • Expert level in Ms Office (Excel, PPT & Word) and intermediate level in design

What You Will Gain:

  • Practical experience in projects planning and execution.
  • The opportunity to build a network with business Owner
  • Real-world exposure to the complexities of organizing successful projects.
  • A chance to contribute to meaningful and memorable experiences.

Pengalaman Kerja :

Jenis Pekerjaan : Full time

Tingkat Pekerjaan :

Spesialisasi Pekerjaan : Layanan & Pengembangan Masyarakat / 6163

Informasi perusahaan, PT Edrus Strategi Digital

PT Edrus Strategi Digital

Informasi Tambahan Perusahaan PT Edrus Strategi Digital

Ukuran Perusahaan :
Waktu Proses Lamaran :
Industri : Layanan & Pengembangan Masyarakat
Tunjangan dan Lain-lain :
Lokasi : Tangerang

 

Melamar pekerjaan adalah proses yang dapat berbeda-beda tergantung pada pekerjaan itu sendiri, perusahaan, dan industri. Namun, berikut adalah langkah-langkah umum yang dapat Anda ikuti:

  1. Cari Pekerjaan yang Tepat: Mulailah dengan mencari posisi atau perusahaan yang menarik bagi Anda.

  2. Baca Deskripsi Pekerjaan dengan Teliti: Setelah menemukan pekerjaan yang menarik, baca deskripsi pekerjaan dengan saksama. Pastikan Anda memahami persyaratan dan tanggung jawab pekerjaan tersebut.

  3. Siapkan CV dan Surat Lamaran: CV Anda harus berisi informasi tentang pengalaman kerja, pendidikan, dan keterampilan Anda. Surat lamaran harus secara khusus menjelaskan mengapa Anda tertarik pada posisi tersebut dan bagaimana keterampilan dan pengalaman Anda cocok dengan apa yang dicari oleh perusahaan.

  4. Kirimkan Lamaran Anda: Biasanya, Anda dapat melamar secara online, baik melalui situs pencarian kerja atau situs web perusahaan. Ikuti instruksi yang diberikan untuk mengunggah CV dan surat lamaran Anda.

  5. Tunggu Tanggapan: Setelah Anda mengirimkan lamaran, biasanya akan ada periode tunggu sementara perusahaan meninjau lamaran yang mereka terima. Waktu tunggu ini bisa bervariasi, tetapi jika Anda tidak mendengar apa-apa dalam beberapa minggu, mungkin layak untuk mengirim email tindak lanjut.

  6. Wawancara: Jika perusahaan tertarik, mereka akan menghubungi Anda untuk wawancara. Ini bisa dalam bentuk wawancara telepon, wawancara video, atau wawancara tatap muka. Pastikan Anda telah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan tentang diri Anda, pengalaman Anda, dan mengapa Anda tertarik pada posisi tersebut.

  7. Tawaran Pekerjaan: Jika wawancara berjalan baik dan perusahaan merasa Anda adalah kandidat yang tepat, mereka akan memberikan tawaran pekerjaan. Ini biasanya mencakup informasi tentang gaji, manfaat, dan detail lainnya tentang pekerjaan tersebut.

Waktu yang tepat untuk melamar pekerjaan bisa bervariasi. Umumnya, sebaiknya Anda melamar segera setelah Anda menemukan posisi yang Anda inginkan dan merasa Anda memenuhi kualifikasi. Jangan menunggu terlalu lama karena beberapa perusahaan mungkin memiliki tenggat waktu untuk mengajukan lamaran.

HATI - HATI !!

Situs ini adalah layanan berbagi informasi lowongan pekerkaan terbaru.

Bila ada yang meminta data dan meminta sejumlah uang atau administrasi sudah dipastikan itu penipuan.

informasi lowongan pekerjaan lainya dapat dilihat di indoloker



LihatTutupKomentar